地方の中小企業向け！人材採用を成功に導くサポートサービス
採用戦略で未来を拓く！
人材採用にお困りの地方企業の皆さま、こんな課題を抱えていませんか？
- 求人広告を出しても応募が少ない……
- 自社に合った人材が集まらない……
- 採用戦略が曖昧で効果的なアプローチが分からない……
- 採用コストがかかりすぎて成果が伴わない……
「職りんく」は企業の採用課題を解決し、成果を最大化します。
会社の成長を加速させるために採用活動を見直してみませんか？
1.応募者数アップ！効果的な採用アプローチでチャンスを広げる
応募者数が少ない原因は、求人情報の見せ方やターゲット設定の問題かもしれません。
私たちは、貴社の特徴を最大限に活かした「求人広告の最適化」「ターゲット層に響くメッセージ」の作成をサポートします。
- 求人ページの改善：魅力的な内容で応募者を惹きつけます
- ターゲットに合った媒体選定：応募者が多く集まるチャンネルを選びます
- デジタルマーケティングの活用：採用ページやSNS、ウェブ広告を通じて認知度を向上させます
2.最適な人材を採用するための戦略づくり
採用活動はただ広告を出すだけでは効果が出ません。
貴社に最も適した人材を獲得するための「採用戦略」を一緒に考えます。
- 採用ターゲットの明確化：どんなスキルや経験を持つ人材が必要か、しっかり定義
- 選考プロセスの最適化：選考基準を明確にし、効率的なプロセスを構築
- ブランディング強化：地域に根差した企業の強みをアピールし、信頼性と魅力を高める
これらにより、短期的な成果だけでなく、長期的な企業成長を見据えた採用が可能になります。
なぜ私たちが選ばれるのか？
職りんくは、主に長崎をはじめとした地方企業さまを対象にサービスを展開しています。
- 地方企業に特化したサービスで、地域特有の採用課題を理解
- コストパフォーマンスに優れたプランで、無駄のない投資を実現
- コンサルティングだけでなく、代行運用でも手厚くサポート
まずは無料相談をお試しください！
採用の悩みを解消し、貴社の未来を切り開くために、ぜひ私たちのサポートをご利用ください。
「お問い合わせ」から無料相談いただき、最適な採用戦略を一緒に作り上げましょう！
お問い合わせはこちらからどうぞ。
